誰能給你機會,讓你如願以償

  誰能給你機會,讓你如願以償

  文/Miffy

  別總是抱怨自己懷才不遇,工資太少,先去想想怎麼提高自己的能力,怎樣讓老板賞識吧。

  近段時間,已經不止聽到一個人對我抱怨:“公司給我這麼點錢,我就幹這麼點事,憑什麼多幹,他又不給我漲工資。”我忍不住小聲嘀咕:如果我是老板,我也不會重用你。反觀,也難怪這些人做瞭一兩年仍然原地踏步,先別說漲工資,哪怕你就是再幹上十年,估計老板也不會給你漲,說不定哪天碰到經濟不景氣,就把你裁瞭,不是沒可能的。

  我一女同事mey,已婚,80後,嚴格來說,是我的下屬。當初我進公司時,和她一樣,是個小小的文員,每天做著重復的工作,簡單地說,就是負責接電話,然後在接電話的同時負責銷售公司業務。久而久之,對於好動的我來說已經厭倦瞭,卻一直“佩服”她怎麼可以做這個工作長達一年之久。她拿著固定的工資,下班急著回傢,買瞭房,為瞭十幾萬的還未還清貸款的房子和老公鬧離婚,僅僅是為瞭在房產證上加上自己的名字。

  每次走出辦公室我都能看到她還是在我原來工作的區域,玩著剛剛買的手機,偶爾和部門經理打鬧嬉笑,當然,不過是表面功夫。一日,我坐在她旁邊好奇地問瞭一句:“這一年多來,你就沒想過多學點東西,然後改善一下生活嗎?至少不用這麼耗費時間和僅剩的青春,也不用凡事和老公AA。”她說:“我都結婚瞭,就沒必要那麼折騰,況且他就給我這麼點錢,我做這點事就行瞭,又不打算做一輩子。”

  我愕然,真想罵一句:難道結婚瞭就可以給自己一個不思進取的理由瞭?結瞭婚就真的像進瞭保險箱?說句歹毒的話,那些我們每日看到的哭天喊地罵別人狐貍精偷自己丈夫的女人,哪一個真正有本事讓自己的老公來尊重自己而不是完全依附於男人?哪一個不是連自己都打理不好還反而怪男人拈花惹草?連自己都不知道怎麼善待的人,憑什麼要求別人來善待你?

  我的boss,也是80後,脾氣很急躁,但心思細膩,每次看到他微駝的背影,進出辦公室,都特別讓人心疼,才三十歲出頭的年紀就已經生出很多皺紋,經常飛來飛去,黑眼圈也非常重。他的下屬是早他3年來到公司的一個前輩,論資歷,boss應該是不會這麼快做到如今的位置,可論業績,無人能擋,這就是銷售公司的現實。後來,那位前輩被迫辭職走人瞭,雖然前輩待我不薄,但性格決定瞭一個人在商場上的價值,外人也無能為力。

  很多時候,並不是我們所處的位置決定瞭我們的生活,而是取決於你怎麼去看待你處的這個位置。你當它是門,你就過去瞭,可你當它是坎,那你就隻能永遠等在門外仰嘆別人的精彩人生瞭。

  我依然記得那些個日夜,我出去奮力征戰的時候,和我同一崗位的mey玩著手機,瀏覽著網頁,吹著空調,偶爾還打個盹。(www.lz13.cn)那時的我,很累,卻也充實快樂著,忙著忙著就忘瞭時間、地點和心情。

  後來,同事mey成瞭我的下屬,她依舊到瞭點就迫不及待趕回傢,然後拿著錢在菜市場唾沫橫飛地砍價,再然後回傢做飯,看電視劇,結束一天的生活,日復一日,年復一年。

  是的,我不敢說mey這樣平凡的生活不好,可我也不敢想象若是某一天那個跟她同床共枕卻時刻AA的男人突然有瞭自己想法,有瞭跟她一樣為瞭錢可以不顧一切的想法,她會怎麼面對?她將會怎麼面對,我不得而知,但我知道,一切皆有可能。

  每個人都有屬於自己的生活,你要想升官發財,那你就去想門路,集思廣益,樹立人脈。你啥也不做,就整天坐在那裡,等著漲工資,等著升遷,就因為自己工齡長,就因為自己耗的時間久嗎?你以為這還是上個世紀,隻認元老,不認能力?

  你不多做點事,多學點東西,老板怎麼可能把更重要的東西交給你去做,就算你信心百倍,他也不敢放心,因為你沒資格也擔不瞭那個風險。別總是抱怨自己懷才不遇,工資太少,先去想想怎麼提高自己的能力,怎樣讓老板賞識吧。

  機會不是靠別人給予的,不要總是以為一切都是理所當然的,也不要以為什麼都是一成不變的,不要總是祈求好運氣,除瞭你自己,沒人能夠幫助你,讓你真正如願以償。

  • 讓機會為你傾倒
  • 機會僅有一次,你一定要好好把握
  • 你為你的機會準備瞭什麼

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